👨💼👩💼 离职员工工资发放规定法律咨询 📅
发布时间：2025-05-08 17:39:04来源：
离职后，工资问题常常成为焦点。公司是否需要按时支付已离职员工的工资？这是许多人心中的疑问。根据《劳动合同法》，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次性结清工资。换句话说，无论你是主动辞职还是被动离职，公司都必须在办理完离职手续后的下一个发薪日支付你的全部应得工资。逾期未支付，你可以向当地劳动监察部门投诉，或者通过法律途径维护权益。💼💰
此外，如果公司拖欠工资，你有权要求经济补偿金。如果你因为公司拖欠工资而被迫离职，还可以申请额外赔偿。但要注意，维权需保留好相关证据，如工资条、考勤记录等。💡✨
最后提醒大家，法律保护劳动者权益，但合理沟通也很重要。与公司协商解决往往是最高效的方式之一。💪💬
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